Fordonsindustrin: Trendrapport 2024

Fordonsindustrin_rapport_2024

Fordonsindustrin genomgår en omvälvande förändring just nu. Nya teknologier, förändrade konsumentpreferenser och grön omställning omformar hela branschen. Elfordon, självkörande bilar, tjänster för delad mobilitet och uppkopplade bilar gör att helt nya kompetenser efterfrågas. Dessutom har nya aktörer tillkommit vilket gör att konkurrensen om personer med rätt kompetens blir ännu tuffare.

Inom fordonsindustrin behövs även ledare som kan anpassa sig till den snabbt föränderliga miljön, omfamna mångfald och innovation samt hantera komplexa intressentrelationer.

Vår rapport "Automotive World of Work 2024 Outlook" analyserar de fem främsta trenderna som påverkar fordonsindustrin och dess medarbetare. 

I rapporten får du svar på: 

• Vilka som är de viktigaste trenderna som driver affärsomvandlingen 
• Hur arbetsgivare och anställda hanterar den accelererande förändringstakten
• Hur omvandlingen av fordonsindustrin påverkar framtidens arbete

 

AUTOMOTIVE WORLD OF WORK 2024 OUTLOOK
Mest populär
Visa mer

Vill du kontakta oss?

Har du några frågor eller funderingar kring vårt kunskapsmaterial inom arbetsmarknad och trender?  Hör av dig så kontaktar vi dig inom kort.

Kontakta oss
Manpowergroup_blue_tranparency

ManpowerGroup™ är världsledande inom kompetens- och HR-tjänster. Vi hjälper organisationer att omvandla sig i en snabbt föränderlig värld, genom att hitta och utveckla talanger som gör det möjligt för våra kunder att utvecklas. Vi hjälper organisationer att hitta rätt kompetens samtidigt som vi sätter miljontals människor i arbete. ManpowerGroup™ är sedan många år erkända för vår mångfald, inkludering, jämställdhet och 2023 utsågs vi till ett av världens mest etiska företag för fjortonde året. I Sverige har vi omkring 5 000 medarbetare på drygt 50 orter över hela landet med varumärkena: Manpower®, Experis®, Jefferson Wells® och Talent Solutions®. Varje år sätter vi cirka 16 000 personer i jobb i Sverige.

 

© 2024 ManpowerGroup - all rights reserved.