---
title: "Ny undersökning: svenska företag halkar efter i digitaliseringen"
description: Svenska företag digitaliserar och automatiserar sin verksamhet långsammare än jämförbara länder. Det visar en ny internationell undersökning av Experis.
image: https://www.manpowergroup.se/hubfs/Digitalisering.jpg
---

[![ManpowerGroup](https://www.manpowergroup.se/hubfs/ManpowerGroup/Logo/MPG_Logo_RGB_HOR-3.svg)](https://www.manpowergroup.se)

- [Om oss](https://www.manpowergroup.se/om-oss)
- [Kontakta oss](https://www.manpowergroup.se/kontakta-oss)
- [Jobba hos oss](https://www.manpowergroup.se/jobba-hos-oss)
-  Sweden (SV) 

[Vårt erbjudande](https://www.manpowergroup.se/vårt-erbjudande)

[Insikter](https://www.manpowergroup.se/insikter)

[Pressrum](https://www.manpowergroup.se/pressrum)

[Hållbarhet](https://www.manpowergroup.se/hållbarhet)

- [Vårt erbjudande](https://www.manpowergroup.se/vårt-erbjudande)
- [Insikter](https://www.manpowergroup.se/insikter)
- [Pressrum](https://www.manpowergroup.se/pressrum)
- [Hållbarhet](https://www.manpowergroup.se/hållbarhet)
- [Om oss](https://www.manpowergroup.se/om-oss)
- [Kontakta oss](https://www.manpowergroup.se/kontakta-oss)
- [Jobba hos oss](https://www.manpowergroup.se/jobba-hos-oss)
- [ Sweden (SV) ](https://www.manpowergroup.se/insikter/ny-unders%C3%B6kning-svenska-f%C3%B6retag-halkar-efter-i-digitaliseringen#mobileCountryPages)

  Africa
  
    - [morocco](https://www.manpowergroup.com/contact-us/morocco)
    - [south africa](https://www.manpowergroup.com/contact-us/south-africa)
    - [tunisia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/tunisia)

  Asia Pacific
  
    - [australia](https://www.manpowergroup.com.au/)
    - [greater china](https://www.manpowergrc.com/en/)
    - [india](https://www.manpowergroup.co.in/)
    - [indonesia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/indonesia)
    - [japan](https://www.manpowergroup.jp/english/)
    - [kazakhstan](https://www.manpowergroup.com/contact-us/kazakhstan)
    - [korea](https://www.manpowergroup.com/contact-us/korea)
    - [malaysia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/malaysia)
    - [new caledonia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/new-caledonia)
    - [new zealand](https://www.manpowergroup.com/contact-us/new-zealand)
    - [philippines](https://www.manpowergroup.com/contact-us/philippines)
    - [singapore](https://www.manpowergroup.com/contact-us/singapore)
    - [thailand](https://www.manpowergroup.com/contact-us/thailand)
    - [vietnam](https://www.manpowergroup.com/contact-us/vietnam)

  Europe
  
    - [austria](https://www.manpowergroup.com/contact-us/austria)
    - [belarus](https://www.manpowergroup.com/contact-us/belarus)
    - [belgium](https://www.manpowergroup.be/)
    - [bulgaria](https://www.manpowergroup.com/contact-us/bulgaria)
    - [croatia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/croatia)
    - [cyprus](https://www.manpowergroup.com/contact-us/cyprus)
    - [czech republic](https://www.manpowergroup.com/contact-us/czech-republic)
    - [denmark](https://www.manpowergroup.com/contact-us/denmark)
    - [estonia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/estonia)
    - [finland](https://www.manpowergroup.com/contact-us/finland)
    - [france](https://www.manpowergroup.fr/)
    - [germany](https://www.manpowergroup.de/de/)
    - [greece](https://www.manpowergroup.com/contact-us/greece)
    - [hungary](https://www.manpowergroup.com/contact-us/hungary)
    - [ireland](https://www.manpowergroup.com/contact-us/ireland)
    - [italy](https://www.manpowergroup.it/)
    - [latvia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/latvia)
    - [lithuania](https://www.manpowergroup.com/contact-us/lithuania)
    - [luxembourg](https://www.manpowergroup.com/contact-us/luxembourg)
    - [monaco](https://www.manpowergroup.com/contact-us/monaco)
    - [netherlands](https://manpowergroup.nl/)
    - [norway](https://www.manpowergroup.no/)
    - [poland](https://www.manpowergroup.com/contact-us/poland)
    - [portugal](https://www.manpowergroup.com/contact-us/portugal)
    - [romania](https://www.manpowergroup.com/contact-us/romania)
    - [russia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/russia)
    - [serbia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/serbia)
    - [slovakia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/slovakia)
    - [slovenia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/slovenia)
    - [spain](https://www.manpowergroup.es/)
    - [sweden](https://www.manpowergroup.se/)
    - [switzerland](https://www.manpowergroup.com/contact-us/switzerland)
    - [turkey](https://www.manpowergroup.com/contact-us/turkey)
    - [ukraine](https://www.manpowergroup.com/contact-us/ukraine)
    - [united kingdom](https://www.manpowergroup.co.uk/)

  Latin America
  
    - [argentina](https://www.manpowergroup.com/contact-us/argentina)
    - [bolivia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/bolivia)
    - [brazil](https://www.manpowergroup.com/contact-us/brasil)
    - [chile](https://www.manpowergroup.com/contact-us/chile)
    - [colombia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/colombia)
    - [costa rica](https://www.manpowergroup.com/contact-us/costa-rica)
    - [dominica republic](https://www.manpowergroup.com/contact-us/dominica-republic)
    - [ecuador](https://www.manpowergroup.com/contact-us/ecuador)
    - [el salvador](https://www.manpowergroup.com/contact-us/el-salvador)
    - [guatemala](https://www.manpowergroup.com/contact-us/guatemala)
    - [honduras](https://www.manpowergroup.com/contact-us/honduras)
    - [mexico](https://www.manpowergroup.com/contact-us/mexico)
    - [nicaragua](https://www.manpowergroup.com/contact-us/nicaragua)
    - [panama](https://www.manpowergroup.com/contact-us/panama)
    - [paraguay](https://www.manpowergroup.com/contact-us/paraguay)
    - [peru](https://www.manpowergroup.com/contact-us/peru)
    - [puerto rico](https://www.manpowergroup.com/contact-us/puerto-rico)
    - [uruguay](https://www.manpowergroup.com/contact-us/uruguay)

  Middle East
  
    - [bahrain](https://www.manpowergroup.com/contact-us/bahrain)
    - [israel](https://www.manpowergroup.com/contact-us/israel)
    - [united arab emirates](https://www.manpowergroup.com/contact-us/united-arab-emirates)

  North America
  
    - [canada](https://www.manpowergroup.com/contact-us/canada)
    - [mexico](https://www.manpowergroup.com/contact-us/mexico)
    - [united states](https://www.manpowergroup.com/contact-us/united-states)

×

## Country

Africa

- [morocco](https://www.manpowergroup.com/contact-us/morocco)
- [south africa](https://www.manpowergroup.com/contact-us/south-africa)
- [tunisia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/tunisia)

Asia Pacific

- [australia](https://www.manpowergroup.com.au/)
- [greater china](https://www.manpowergrc.com/en/)
- [india](https://www.manpowergroup.co.in/)
- [indonesia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/indonesia)
- [japan](https://www.manpowergroup.jp/english/)
- [kazakhstan](https://www.manpowergroup.com/contact-us/kazakhstan)
- [korea](https://www.manpowergroup.com/contact-us/korea)
- [malaysia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/malaysia)
- [new caledonia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/new-caledonia)
- [new zealand](https://www.manpowergroup.com/contact-us/new-zealand)
- [philippines](https://www.manpowergroup.com/contact-us/philippines)
- [singapore](https://www.manpowergroup.com/contact-us/singapore)
- [thailand](https://www.manpowergroup.com/contact-us/thailand)
- [vietnam](https://www.manpowergroup.com/contact-us/vietnam)

Europe

- [austria](https://www.manpowergroup.com/contact-us/austria)
- [belarus](https://www.manpowergroup.com/contact-us/belarus)
- [belgium](https://www.manpowergroup.be/)
- [bulgaria](https://www.manpowergroup.com/contact-us/bulgaria)
- [croatia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/croatia)
- [cyprus](https://www.manpowergroup.com/contact-us/cyprus)
- [czech republic](https://www.manpowergroup.com/contact-us/czech-republic)
- [denmark](https://www.manpowergroup.com/contact-us/denmark)
- [estonia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/estonia)
- [finland](https://www.manpowergroup.com/contact-us/finland)
- [france](https://www.manpowergroup.fr/)
- [germany](https://www.manpowergroup.de/de/)
- [greece](https://www.manpowergroup.com/contact-us/greece)
- [hungary](https://www.manpowergroup.com/contact-us/hungary)
- [ireland](https://www.manpowergroup.com/contact-us/ireland)
- [italy](https://www.manpowergroup.it/)
- [latvia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/latvia)
- [lithuania](https://www.manpowergroup.com/contact-us/lithuania)
- [luxembourg](https://www.manpowergroup.com/contact-us/luxembourg)
- [monaco](https://www.manpowergroup.com/contact-us/monaco)
- [netherlands](https://manpowergroup.nl/)
- [norway](https://www.manpowergroup.no/)
- [poland](https://www.manpowergroup.com/contact-us/poland)
- [portugal](https://www.manpowergroup.com/contact-us/portugal)
- [romania](https://www.manpowergroup.com/contact-us/romania)
- [russia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/russia)
- [serbia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/serbia)
- [slovakia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/slovakia)
- [slovenia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/slovenia)
- [spain](https://www.manpowergroup.es/)
- [sweden](https://www.manpowergroup.se/)
- [switzerland](https://www.manpowergroup.com/contact-us/switzerland)
- [turkey](https://www.manpowergroup.com/contact-us/turkey)
- [ukraine](https://www.manpowergroup.com/contact-us/ukraine)
- [united kingdom](https://www.manpowergroup.co.uk/)

Latin America

- [argentina](https://www.manpowergroup.com/contact-us/argentina)
- [bolivia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/bolivia)
- [brazil](https://www.manpowergroup.com/contact-us/brasil)
- [chile](https://www.manpowergroup.com/contact-us/chile)
- [colombia](https://www.manpowergroup.com/contact-us/colombia)
- [costa rica](https://www.manpowergroup.com/contact-us/costa-rica)
- [dominica republic](https://www.manpowergroup.com/contact-us/dominica-republic)
- [ecuador](https://www.manpowergroup.com/contact-us/ecuador)
- [el salvador](https://www.manpowergroup.com/contact-us/el-salvador)
- [guatemala](https://www.manpowergroup.com/contact-us/guatemala)
- [honduras](https://www.manpowergroup.com/contact-us/honduras)
- [mexico](https://www.manpowergroup.com/contact-us/mexico)
- [nicaragua](https://www.manpowergroup.com/contact-us/nicaragua)
- [panama](https://www.manpowergroup.com/contact-us/panama)
- [paraguay](https://www.manpowergroup.com/contact-us/paraguay)
- [peru](https://www.manpowergroup.com/contact-us/peru)
- [puerto rico](https://www.manpowergroup.com/contact-us/puerto-rico)
- [uruguay](https://www.manpowergroup.com/contact-us/uruguay)

Middle East

- [bahrain](https://www.manpowergroup.com/contact-us/bahrain)
- [israel](https://www.manpowergroup.com/contact-us/israel)
- [united arab emirates](https://www.manpowergroup.com/contact-us/united-arab-emirates)

North America

- [canada](https://www.manpowergroup.com/contact-us/canada)
- [mexico](https://www.manpowergroup.com/contact-us/mexico)
- [united states](https://www.manpowergroup.com/contact-us/united-states)

- [ManpowerGroup | Arbetsmarknad och trender](https://www.manpowergroup.se/insikter)

# Ny undersökning: svenska företag halkar efter i digitaliseringen

[![linkedin icon](https://go.manpowergroup.com/hubfs/Templates/images/icon_linkedin.svg)](http://www.linkedin.com/shareArticle?mini=true&url=https://www.manpowergroup.se/insikter/ny-unders%C3%B6kning-svenska-f%C3%B6retag-halkar-efter-i-digitaliseringen?utm_medium=social&utm_source=linkedin) [![twitter icon](https://go.manpowergroup.com/hubfs/Templates/images/icon_twitter.svg)](https://twitter.com/intent/tweet?original_referer=https://www.manpowergroup.se/insikter/ny-unders%C3%B6kning-svenska-f%C3%B6retag-halkar-efter-i-digitaliseringen?utm_medium=social&utm_source=twitter&url=https://www.manpowergroup.se/insikter/ny-unders%C3%B6kning-svenska-f%C3%B6retag-halkar-efter-i-digitaliseringen?utm_medium=social&utm_source=twitter&source=tweetbutton&text=) [![facebook icon](https://go.manpowergroup.com/hubfs/Templates/images/icon_facebook.svg)](https://www.facebook.com/sharer/sharer.php?u=https://www.manpowergroup.se/insikter/ny-unders%C3%B6kning-svenska-f%C3%B6retag-halkar-efter-i-digitaliseringenutm_medium=social&utm_source=facebook) [![email icon](https://go.manpowergroup.com/hubfs/Templates/images/icon_email.svg)](mailto:name@domain.com?subject=Ny%20undersökning:%20svenska%20företag%20halkar%20efter%20i%20digitaliseringen&body=https://www.manpowergroup.se/insikter/ny-unders%C3%B6kning-svenska-f%C3%B6retag-halkar-efter-i-digitaliseringen)

**Svenska företag digitaliserar och automatiserar sin verksamhet långsammare än jämförbara länder. Det visar en ny internationell undersökning av it-konsultbolaget Experis, som nu framhåller vikten av att svenska företag satsar på digital omställning för att inte halka efter i den globala utvecklingen.**

– Förmågan att digitalisera och automatisera sin verksamhet är avgörande för framtidens arbetsgivare, och den utvecklingen har påskyndats under pandemin. Om Sverige ska bibehålla sin position på den globala arbetsmarknaden är det viktigt att fler företag vågar satsa på digital kompetens och transformation, säger Michael Egnell, vd på Experis.

Endast var femte svenskt företag, 20 procent, uppger att de planerar att accelerera sin digitalisering och automatisering till följd av pandemin – en betydligt lägre andel än i jämförbara länder som Tyskland (44 procent), Österrike (35 procent) och Schweiz (34 procent). Det visar Skills Revolution 2.0, en internationell undersökning med 20 000 respondenter i 43 länder, som genomförts av ManpowerGroup där Experis ingår.

![1606116625897 - Copy](https://www.manpowergroup.se/hubfs/1606116625897%20-%20Copy.jfif)

Michael Egnell, vd på Experis.

## Svenska utvecklingen har avstannat

Resultatet befäster bilden från EU-kommissionens digitaliseringsrankning 2020, där svenska företags förmåga att integrera digital teknik rankas på sjätte plats. Kommissionen konstaterar att den svenska utvecklingen avstannat, att andra länder börjar nå ikapp och att det är viktigt att Sverige tar itu med bristen på digitala experter för att behålla sin ledande ställning.

– Kompetensbristen är stor inom it-branschen och många har svårt att rekrytera specialister både kortsiktigt och långsiktigt. Svenska företag har fortsatt goda förutsättningar att kunna stå sig i internationell konkurrens, men arbetslivet och tekniken utvecklas i snabb takt. Nu är det viktigt att gasa sig ur krisen i stället för att stå på bromsen, säger Michael Egnell.

Experis är ett it-konsultbolag som bland annat hjälper företag med digital omställning, utveckling av it-infrastruktur, applikationer, molntjänster och cybersäkerhet. Ambitionen är att vara branschens bästa arbetsgivare och samtliga anställda erbjuds kollektivavtal. Experis har kontor på över 50 orter i Sverige och är tillsammans med Manpower och Jefferson Wells en del av ManpowerGroup-koncernen.

**Om Skills Revolution 2021**  
26 000 arbetsgivare i mer än 25 länder deltog i undersökningen, som går att läsa i sin helhet [här](https://www.manpowergroup.com/workforce-insights/world-of-work/skills-revolution-series).

På frågan ”Vilken inverkan har covid-19 haft på ditt företags planer att digitalisera och automatisera verksamheten?” angav 20 procent av de svenska företagen att de planerar en ökad automatisering. Det placerar Sverige på 18:e plats av 43 länder.

**Topplistan:**

1\. Tyskland, 44 procent.

2\. Österrike, 35 procent.

3\. Grekland, 34 procent.

3\. Schweiz, 34 procent.

5\. Costa Rica, 31 procent.

5\. Japan, 31 procent.

5\. Panama, 31 procent.

\- - -

12\. Finland, 26 procent.

18\. Sverige, 20 procent.

25\. Norge, 16 procent.

[![Bristen på IT-kompetens hotar att minska Sveriges konkurrenskraft](https://www.manpowergroup.se/hubfs/EXP_IT_Female2_Vertical_650_370.jpg)](https://www.manpowergroup.se/insikter/ny-rapport-visar-att-bristen-på-it-kompetens-hotar-att-minska-sveriges-konkurrenskraft) [Bristen på IT-kompetens hotar att minska Sveriges konkurrenskraft Oct 24, 2021, 1:00:00 PM I dag har hela tre av fyra svenska arbetsgivare svårt hitta rätt kompetens – inte minst in...](https://www.manpowergroup.se/insikter/ny-rapport-visar-att-bristen-på-it-kompetens-hotar-att-minska-sveriges-konkurrenskraft) [![Har du förmågan att leda i det digitala arbetslivet?](https://www.manpowergroup.se/hubfs/EXP_female_male_meeting_rgb_lo.jpg)](https://www.manpowergroup.se/insikter/har-du-förmågan-att-leda-i-det-digitala-arbetslivet) [Har du förmågan att leda i det digitala arbetslivet? Jan 1, 2020, 11:00:00 AM Snabb digital omställning kräver en ny typ av ledarskap. Din DigiQuotient visar din önskan...](https://www.manpowergroup.se/insikter/har-du-förmågan-att-leda-i-det-digitala-arbetslivet) [![Ny undersökning om synen på digitalisering i arbetslivet](https://www.manpowergroup.se/hubfs/alex-knight-robot-unsplash.jpg)](https://www.manpowergroup.se/insikter/ny-undersökning-om-synen-på-digitalisering-i-arbetslivet) [Ny undersökning om synen på digitalisering i arbetslivet Oct 16, 2018, 2:32:00 PM Åtta av tio, 79 procent, anser att ny teknik i arbetslivet är till hjälp för människor i j...](https://www.manpowergroup.se/insikter/ny-undersökning-om-synen-på-digitalisering-i-arbetslivet)

Mest populär

[Visa mer](https://www.manpowergroup.se/insikter)

[![Ny jobbprognos: Arbetsmarknaden tar fart under första kvartalet](https://www.manpowergroup.se/hubfs/ManpowerGroup/Arbetsmarknadsbarometern/pexels-ketut-subiyanto-4350044_120_630.png) Ny jobbprognos: Arbetsmarknaden tar fart under första kvartalet Svenska arbetsgivare ger en stark sysselsättningsprognos på +30 procent inför det första kvartalet 2026, vilket är den mest optimistiska prognosen på flera år.... Läs mer](https://www.manpowergroup.se/insikter/ny-jobbprognos-arbetsmarknaden-tar-fart-under-första-kvartalet)

[![Vanliga styrkor hos dyslektiker som behövs på arbetsmarknaden](https://www.manpowergroup.se/hubfs/pexels-fauxels-3184405.jpg) Vanliga styrkor hos dyslektiker som behövs på arbetsmarknaden De arbetsuppgifter som dyslektiker vanligtvis har utmaningar med digitaliseras i allt högre grad. Samtidigt har dyslektiker ofta andra förmågor som värdesätts... Läs mer](https://www.manpowergroup.se/insikter/dessa-viktiga-styrkor-hos-dyslektiker-behövs-på-arbetsmarknaden)

[![ManpowerGroups trendrapport för 2026: The Human Edge](https://www.manpowergroup.se/hubfs/Trendrapport%202026.jpg) ManpowerGroups trendrapport för 2026: The Human Edge I ManpowerGroups internationella trendrapport för 2026 "The Human Edge – Global Future of Work Trends 2026" delar vi insikter om de viktigaste trenderna som... Läs mer](https://www.manpowergroup.se/insikter/manpowergroups-trendrapport-för-2026)

[![Hoppfullt på arbetsmarknaden inför Q4](https://www.manpowergroup.se/hubfs/iStock-1353372747.jpg) Hoppfullt på arbetsmarknaden inför Q4 De svenska arbetsgivarna visar optimism inför årets sista kvartal, sysselsättningstrenden ligger på starka +26 procent, en viss ökning jämfört med kvartalet... Läs mer](https://www.manpowergroup.se/insikter/hoppfullt-på-arbetsmarknaden-inför-q4)

[![Global Talent Barometer 2026](https://www.manpowergroup.se/hubfs/GTB%202026.jpg) Global Talent Barometer 2026 Vill du förstå vad som driver medarbetare att stanna, utvecklas – eller lämna? Vår globala undersökning Talent Barometer 2026 ger insikter om medarbetares... Läs mer](https://www.manpowergroup.se/insikter/global-talent-barometer-2026)

[![Optimistisk jobbprognos inför andra kvartalet 2026](https://www.manpowergroup.se/hubfs/ManpowerGroup/MEOS/Meos_Q2_2024_1440_508.jpg) Optimistisk jobbprognos inför andra kvartalet 2026 Svenska arbetsgivare visar kraftig optimism om jobben inför våren. Sysselsättningstrenden landar på 39 procent, vilket är högst i Europa. Samtliga regioner och... Läs mer](https://www.manpowergroup.se/insikter/optimistisk-jobbprognos-inför-andra-kvartalet-2026)

[![Karriärekvationen - engagemang, attraktion och vad som faktiskt får medarbetare att stanna](https://www.manpowergroup.se/hubfs/Career%20Equation_bild.jpg) Karriärekvationen - engagemang, attraktion och vad som faktiskt får medarbetare att stanna Det som lockar medarbetare till ett företag är ofta inte samma saker som får dem att stanna kvar och vara engagerade. Med insikt i vad som verkligen driver... Läs mer](https://www.manpowergroup.se/insikter/karriärekvationen)

[![Stark jobbprognos inför sommaren](https://www.manpowergroup.se/hubfs/MEOS%20bild%20Q3%202026.jpg) Stark jobbprognos inför sommaren Svenska arbetsgivare tror på en stark sysselsättning inför det tredje kvartalet 2026. Knappt hälften av arbetsgivarna planerar att öka sysselsättningen under... Läs mer](https://www.manpowergroup.se/insikter/stark-jobbprognos-inför-sommaren)

[![Många svenska chefer är under stark press](https://www.manpowergroup.se/hubfs/iStock-926404274.jpg) Många svenska chefer är under stark press Nästan hälften av de svenska cheferna är oroliga för att förlora jobbet. Främsta hoten är neddragningar och teknikskiften. Trots detta fortsätter svenska... Läs mer](https://www.manpowergroup.se/insikter/chefen-under-press-2025)

Vill du kontakta oss?

Har du några frågor eller funderingar kring vårt kunskapsmaterial inom arbetsmarknad och trender?  Hör av dig så kontaktar vi dig inom kort.

[Kontakta oss](mailto:helene.belin@manpowergroup.se)

![Manpowergroup\_blue\_tranparency](https://www.manpowergroup.se/hubfs/Manpowergroup_blue_tranparency.svg)

![Subscribe](https://www.manpowergroup.se/hubfs/Subscribe.jpg)

Prenumerera på vårt kunskapsmaterial

Vill du hålla dig uppdaterad gällande det senaste inom trender på arbetsmarknaden? Prenumerera på inlägg så får du alltid den senaste informationen om våra undersökningar och rapporter. 

[![ManpowerGroup Logo](https://go.manpowergroup.com/hubfs/MPG_Logo_RGB_STK_dark_bkgrnd.svg)](https://www.manpowergroup.se)

[![Manpower Logo](https://go.manpowergroup.com/hubfs/MAN_Logo_RGB_STK_dark_bkgrnd.svg)](https://www.manpower.se) [![Experis Logo](https://go.manpowergroup.com/hubfs/EXP_Logo_RGB_STK_dark_bkgrnd.svg)](https://www.experis.se) [![Talent Solutions Logo](https://go.manpowergroup.com/hubfs/TS_Logo_RGB_STK_dark_bkgrnd.svg)](https://talentsolutions.manpowergroup.se/en) [![Jefferson Wells Logo](https://go.manpowergroup.com/hubfs/JW_Logo_RGB_STK_dark_bkgrnd.svg)](https://www.jeffersonwells.se)

 ManpowerGroup™ är världsledande inom kompetens- och HR-tjänster. Vi hjälper organisationer att omvandla sig i en snabbt föränderlig värld, genom att hitta talanger som gör det möjligt för våra kunder att utvecklas. Genom oss får organisationer rätt kompetens, samtidigt som vi sätter miljontals människor i arbete. ManpowerGroup™ är sedan många år erkända för mångfald, inkludering och jämställdhet. 

 

- [Allmänna villkor](https://manpowergroup-3974506.hs-sites-eu1.com/allmänna-villkor)
- [Behandling av personuppgifter](https://www.manpowergroup.se/privacy)
- [Information om cookies](https://www.manpowergroup.se/cookies)
- [Information om tillgänglighet](https://www.manpowergroup.se/accessibility)
- [Whistleblowing](https://www.manpowergroup.se/visselbl%C3%A5sning)

© 2026 ManpowerGroup - all rights reserved.

[![linkedin icon](https://go.manpowergroup.com/hubfs/ManpowerGroup_Theme_Progress/images/icons-footer-linkedin.svg)](https://www.linkedin.com/company/16174761) [![twitter icon](https://go.manpowergroup.com/hubfs/ManpowerGroup_Theme_Progress/images/icons-footer-twitter.svg)](https://twitter.com/manpowergroupse) [![youtube icon](https://go.manpowergroup.com/hubfs/ManpowerGroup_Theme_Progress/images/icons-footer-youtube.svg)](https://www.youtube.com/channel/UCe7mk3TEwCTsrEvRFc7IRmA)

![globe icon](https://go.manpowergroup.com/hubfs/ManpowerGroup_Theme_Progress/images/icons-footer-globe.svg)  Swedish (SV) 